التعاونيات المصرية
بوابة التعاونيات المصرية صوت الحركة التعاونية المصرية
الخميس 18 سبتمبر 2025 06:17 مـ 26 ربيع أول 1447 هـ
رئيس التحريرمحمد جعفر
رئيس مجلس الإدارةخالد السجاعى
بروتوكول تعاون بين وزارتى التضامن الاجتماعى والصناعة والنقل لرعاية المسنين وزير الزراعة: مصر ملتزمة بالمبادئ التي أقرها وزراء مجموعة العشرين لتعزيز الاستدامة رسميا.. موعد بدء الدراسة بجامعة عين شمس الأهلية ومقر الكليات ملك إسبانيا يؤكد دور مصر المهم في المنطقة استقرار أسعار الخضروات وتراجع الفاكهة في الأسواق اليوم الخميس 18 سبتمبر بروتوكول تعاون لرعاية المسنين المحالين للتقاعد من وزارة الصناعة مع التضامن الاجتماعي الوكيل: الشراكة بين مصر وإسبانيا تفتح آفاقًا واسعة لتعزيز التبادل التجاري والاستثماري صناعة الجلود تبحث آخر الاستعدادات لإطلاق المعرض الدائم للأحذية والمنتجات الجلدية أسعار السلع الأساسية في الأسواق اليوم الخميس 18 سبتمبر.. الفول بـ52 والعدس بـ68 جنيهًا وزيرة التخطيط: 95% من محطات طاقة الرياح في مصر نفذتها شركات إسبانية جهاز المشروعات يستقبل مسئولي البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية (EBRD) اتحاد الغرف السياحية: زيارة ملك إسبانيا ترويج واسع لمصر كوجهة سياحية رئيسية على خريطة السياحة العالمية

وزير البترول يتفقد برنامج بتروجت لدعم و تطوير المهارات القيادية لمديري المشروعات

تفقد المهندس كريم بدوي، وزير البترول والثروة المعدنية، ورشة عمل تفاعلية ضمن برنامج “Believers Build Better Tomorrow Program” لشركة بتروجت في دفعته الثالثة، والذي يدعم تعزيز المهارات القيادية والإدارية لمديري المشروعات، وتبادل الخبرات، والمساهمة في إعداد صف ثانٍ من القيادات التنفيذية.

أشاد الوزير، خلال متابعته لفعاليات البرنامج وسط المتدربين، بشركة بتروجت وأبنائها، وبالدور الفعّال والهام الذي تضطلع به كذراعٍ قوي لقطاع البترول المصري في مجالي التنفيذ والتصنيع.

ويُعد برنامج “Believers Build Better Tomorrow Program”، الذي أطلقته بتروجت في مايو 2025، أحد محاور خطتها الشاملة لبناء وتطوير القيادات التنفيذية، تماشيًا مع أهداف الخطة الاستراتيجية (2022–2026)، وبما يتكامل مع استراتيجية وزارة البترول والثروة المعدنية لتنمية الكوادر والمهارات.

وتقام فعاليات الورشة خلال الفترة من 14 إلى 18 سبتمبر الجاري بالمقر الرئيسي للشركة، بمشاركة 48 مدير مشروع، ليصل إجمالي المشاركين من مديري المشروعات في الدفعات الثلاث إلى 140 مديرًا.

وتناولَت الورشة عددًا من المحاور التدريبية المهمة، من أبرزها: تعزيز ثقافة السلامة والصحة المهنية وحماية البيئة، تنمية المهارات القيادية وتعميق المفهوم المؤسسي للقيادة، إدارة الضغوط والتغيير، تطوير مهارات التفاوض وحل النزاعات، إدارة الوقت، بالإضافة إلى تطوير العلاقات مع العملاء (CRM).