التعاونيات المصرية
بوابة التعاونيات المصرية صوت الحركة التعاونية المصرية
الأحد 23 أغسطس 2026 12:10 صـ 9 ربيع أول 1448 هـ
رئيس التحريرمحمد جعفر
رئيس مجلس الإدارةخالد السجاعى
افتتاح معرض «أهلًا مدارس 2026» بتخفيضات تصل إلى 30% البنك المركزي يطرح أذون خزانة بقيمة 105 مليارات جنيه غدًا وزير البترول يشيد بجهود شركة الإسكندرية الوطنية للتكرير والبتروكيماويات في زيادة إنتاج البنزين ارتفاع أسعار وقود الطائرات يدفع إير ترانسات الكندية لطلب دعم حكومي إضافي تنزانيا تشكر الرئيس السيسي على جهود مصر في بناء سد ومحطة جوليوس نيريري وزير البترول: زيادة إمدادات الخام ورفع كفاءة معامل التكرير أسهما في خفض فاتورة الاستيراد وسط اضطرابات الملاحة.. كوريا الجنوبية تختبر طريق القطب الشمالي إلى أوروبا تداول 11 ألف طن بضائع عامة ومتنوعة بموانئ البحر الأحمر غرفة القاهرة: تحركات جديدة لدعم المنتج المحلي وتعزيز استقرار سوق المستلزمات الطبية وزير الاستثمار يلتقي ممثلي شركات الخدمات اللوجستية لبحث سبل تعزيز قدراتها في مؤتمر «انطلاق» الصناعة تحصد تكريمًا من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة تقديرًا لتميزها في مجال الكفاءة المؤسسية معهد التخطيط القومي يصدر موجز سياسات جديدًا حول «سوق العمل في مصر»

الصناعة تحصد تكريمًا من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة تقديرًا لتميزها في مجال الكفاءة المؤسسية

حصدت وزارة الصناعة تكريمًا من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، تقديرًا لتميزها في مجال الكفاءة المؤسسية، وذلك ضمن الجهات الأكثر تفاعلًا وتعاونًا مع الجهاز خلال العام المالي الماضي.

جاء ذلك خلال فعاليات الاجتماع السنوي الثاني لوحدات الموارد البشرية بالجهاز الإداري للدولة، الذي نظمه الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة برئاسة المهندس حاتم نبيل، وبمشاركة واسعة من قيادات ومسؤولي الموارد البشرية بالوزارات والهيئات والمحافظات والجامعات.

تطوير منظومة الموارد البشرية

وشهدت فعاليات الاجتماع تسليم المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، درع التكريم لـ أحمد إمام، مدير عام الإدارة العامة لعمليات الموارد البشرية ورئيس الإدارة المركزية للموارد البشرية بوزارة الصناعة (تكليفًا)، تقديرًا لدوره في دعم جهود تطوير منظومة الموارد البشرية بالوزارة والارتقاء بكفاءة الأداء المؤسسي.

ويأتي هذا التكريم تتويجًا لجهود وزارة الصناعة في تطوير منظومة إدارة الموارد البشرية، ورفع كفاءة الإجراءات والعمليات الداخلية، بما يسهم في دعم عملية اتخاذ القرار وتحسين مستوى الأداء الإداري داخل الوزارة.